人生决策

引子：思维模型与人生选择 前两天,我们用四维框架分析了投资和创业决策。今天，我们把视角转向更贴近每个人的话题：职业发展、产品设计、人生重大决策。 思维模型的终极价值,不是帮你赚更多钱,而是帮你过更好的人生。让我们看看，四大思维如何指导我们做出更明智的人生选择。 第一部分：职业发展的四维决策 案例1：2020年，该不该从大厂跳槽去创业公司？ 背景： 你在腾讯工作5年，年薪100万（base 60万 + 股票40万），职级T3-1。现在有两个机会： 选项A： 留在腾讯 薪资：未来3年预计每年涨10% 晋升概率：3年内升T3-2的概率约30% 稳定性：极高 成长性：边际递减 选项B： 跳槽去字节跳动D轮创业公司（估值30亿美元） 薪资：base 80万（+33%）+ 期权0.1%（300万美元） 风险：公司可能失败（概率30%），也可能IPO翻倍（概率40%） 成长性：高（从0到1搭建系统） 不确定性：高 维度1：概率分析 3年后财务期望值对比： 选项A（腾讯）： 年薪路径：100万 → 110万 → 121万 3年总收入：331万 腾讯股票增值（假设年化10%）：40万 × 1.1³ = 53万 3年总价值：384万（确定性高） 选项B（创业公司）： 情景 概率 base收入 期权价值 总价值 IPO大成功（估值翻3倍） 20% 240万 900万 1140万 IPO成功（估值翻1.5倍） 20% 240万 450万 690万 保持现状 30% 240万 300万 540万 融资困难（估值腰斩） 20% 240万 150万 390万 失败（期权归零） 10% 240万 0 240万 期望值计算： = 20% × 1140 + 20% × 690 + 30% × 540 + 20% × 390 + 10% × 240 = 228 + 138 + 162 + 78 + 24 = 630万 ...